Rapporto biennale sulla situazione del personale nelle aziende con più di 50 dipendenti: scadenza del 30 aprile 2026
Entro il prossimo 30 aprile 2026 le aziende pubbliche e private che occupano più di 50 dipendenti devono presentare il rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile relativa al biennio 2024-2025.
Si fa seguito alle precedenti comunicazioni in materia per rammentare che entro il prossimo 30 aprile 2026 le aziende pubbliche e private che occupano più di 50 dipendenti devono presentare il rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile relativa al biennio 2024-202...
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